7月17日，土建学院在学院会议室召开2025年新进博士培育研讨会。学院领导班子成员、新入职的青年博士及各系和实验中心主任等教师参加会议。
会上，学院特聘杨晓云、郑文静、罗臻三位教学能手担任教学导师，通过“传帮带”机制开展新进教师教学指导。院长邓宇以职称评定的最新政策为切入点，进行深入解读，并结合自身成长经历，从成果规划、时间节点等方面，对新进教师的职业成长路径进行了系统指导。副院长郭亮系统介绍学院教学运行机制及教学质量管理要求，详细解释新任教师教学能力培养的要求和路径安排，为新任教师教学工作的顺利开展提供有力支撑。副院长陈宇良围绕基金和项目申报工作进行辅导，邀请王贺、谭春雷两位博士进行科研经验分享。
学院党委书记梁贞巧提出，青年教师是学院发展的中坚力量，学院将持续优化服务机制，全力为青年教师成长成才提供坚实保障。希望新入职博士齐心协力，在岗位上奋发有为、锐意进取，为学院发展贡献力量。
